Kontakt

Betriebliche Krankenversicherung
für Druck- und Medienbetriebe

Ihr Team arbeitet im Schichtdienst, unter Termindruck und oft körperlich — da ist Gesundheit kein Nebenthema. Mit einer betrieblichen Krankenversicherung geben Sie Ihren Mitarbeitern einen Benefit, den sie ab dem ersten Zahnarztbesuch spüren. Zu Kosten, die Sie pro Kopf exakt kalkulieren können.

Kontaktieren Sie uns

Gesunde Mitarbeiter, laufende Produktion

Wenn in einer kleinen Mannschaft der Drucker ausfällt, steht schnell die ganze Schicht. Anders als in Großkonzernen lässt sich in Druck- und Medienbetrieben ein Ausfall selten einfach auffangen — jeder einzelne zählt. Genau deshalb rechnet sich Gesundheitsvorsorge hier doppelt: als Wertschätzung für die Mannschaft und als Absicherung Ihrer Produktionsfähigkeit.

Die betriebliche Krankenversicherung funktioniert dabei denkbar einfach: Sie schließen als Arbeitgeber einen Gruppenvertrag ab, Ihre Mitarbeiter erhalten Zusatzleistungen, die die gesetzliche Kasse nicht zahlt — je nach Tarif etwa Zahnersatz, Sehhilfen, Vorsorgeuntersuchungen, Physiotherapie oder ein jährliches Gesundheitsbudget zur freien Verwendung. Ohne Papierkram für Sie, in der Regel ohne Gesundheitsprüfung für Ihr Team.

Kontaktieren Sie uns

Was die bKV in Ihrem Betrieb bewirkt

Sofort spürbar

Anders als eine Betriebsrente wirkt die bKV nicht erst in dreißig Jahren: Die neue Brille, der Zahnersatz, die Vorsorgeuntersuchung — Ihre Mitarbeiter merken den Benefit im Alltag und erzählen davon.

Ausfallzeiten senken

Wer Vorsorge und Behandlung nicht aufschiebt, fällt seltener und kürzer aus. Für Betriebe mit knapper Personaldecke und festen Produktionsterminen ist das bares Geld.

Kosten im Griff

Feste Beiträge pro Mitarbeiter, wählbare Budgetstufen: Sie entscheiden, was die bKV kosten darf — und können später jederzeit aufstocken. Oft ist der Einstieg günstiger als ein Tankgutschein.

Im Team ankommen

Ein Gruppenvertrag nimmt in der Regel alle Mitarbeiter ohne Gesundheitsprüfung auf — auch die, die privat schwer versicherbar wären. Das macht die bKV zum Benefit für die ganze Belegschaft, nicht nur für die Gesunden.

Schichtdienst, Lärm, Heben und Tragen: Ihr Team leistet viel

Die Arbeit in Druck, Weiterverarbeitung und Versand fordert den Körper: wechselnde Schichten, Maschinenlärm, langes Stehen, Heben und Tragen. Rücken, Gelenke und Gehör leisten über die Jahre Schwerstarbeit — und die gesetzliche Krankenkasse deckt längst nicht alles ab, was Beschwerden vorbeugt oder sie schnell behandelt.

Eine bKV setzt genau dort an: schnellere Facharzttermine, Zuschüsse zu Physiotherapie und Hilfsmitteln, Vorsorge, die sonst aus eigener Tasche bezahlt würde. Für Mitarbeiter, die körperlich arbeiten, ist das kein nettes Extra — es ist der Benefit, der zu ihrem Arbeitsalltag passt.

Jetzt Beratung anfordern
  • 5,0

bei Google (150+ Bewertungen)

5

Standorte in Bayern

VDMB

Partner des Verbands

Allianz

eine der führenden Versicherungsmarken

Vom Obstkorb zum echten Benefit

Viele Betriebe geben bereits Geld für Mitarbeiter-Extras aus — nur verpufft ein Teil davon, weil die Wirkung fehlt. Die bKV bündelt Ihr Budget in einer Leistung, die jeder versteht und die im Bewerbungsgespräch einen Satz wert ist: „Bei uns bekommen Sie eine betriebliche Krankenversicherung.“

Dazu kommt: Die Beiträge können steuerlich begünstigt gestaltet werden. Welche Variante für Ihren Betrieb die beste ist — fester Tarif, Budgetmodell, Kombination mit anderen Benefits — rechnen wir Ihnen mit konkreten Zahlen vor.

bKV-Beratung vom Partner des VDMB

Als Partner des Verbands Druck und Medien Bayern e. V. beraten wir Betriebe der Branche zu Gesundheits-Benefits, die zur Arbeitsrealität passen — nicht von der Stange. Wir vergleichen die Tarifmodelle der Allianz, kalkulieren Ihre Wunschvariante pro Mitarbeiter und übernehmen Einrichtung und Kommunikation im Team. Persönlich, von fünf Standorten in Bayern aus.

Bedarf klären

Belegschaft, Altersstruktur, vorhandene Benefits — daraus entsteht die passende Tarifempfehlung.

Transparent kalkulieren

Sie sehen vorab, was jede Variante pro Mitarbeiter und Monat kostet.

Einfach starten

Gruppenvertrag, Info-Material für die Belegschaft, laufende Betreuung — alles aus einer Hand.

Diese Seite ist Teil unserer Kooperation mit dem Verband Druck und Medien Bayern e. V. Der VDMB vertritt Betriebe mit Schichtdienst und körperlicher Arbeit — Gesundheit ist dort Voraussetzung für eine laufende Produktion. Als Partner des Verbands beraten wir Sie kostenfrei und unverbindlich.

Jetzt Beratung anfordern

Kontaktieren Sie uns

Nennen Sie uns kurz Ihre Mitarbeiterzahl — dann können wir im ersten Gespräch schon mit konkreten Zahlen arbeiten. Wir melden uns innerhalb eines Werktags.

Kontaktieren Sie uns

Nennen Sie uns kurz Ihre Mitarbeiterzahl — dann können wir im ersten Gespräch schon mit konkreten Zahlen arbeiten. Wir melden uns innerhalb eines Werktags.

allianz-daniela-doerrler

Daniela Dörrler

Ihre Ansprechpartnerin für die betriebliche Vorsorge

Sie erreichen uns auch telefonisch in Mühldorf unter
+49 (0)8631 351 96 10 oder per E-Mail an agentur.senftl@allianz.de.

Kundenstimmen

Das sagen Sie über Uns

Häufig gestellte Fragen

Häufige Fragen zur bKV in der Druck- und Medienbranche

Das hängt vom gewählten Leistungsumfang ab — Einstiegstarife gibt es bereits für einen niedrigen zweistelligen Betrag pro Mitarbeiter und Monat. Sie legen das Budget fest, wir zeigen Ihnen, welche Leistungen dafür möglich sind.

Bei Gruppenverträgen in der Regel nicht — auch Mitarbeiter mit Vorerkrankungen werden aufgenommen. Genau das macht die bKV als Arbeitgeberleistung so stark: Sie wirkt für die ganze Belegschaft.

Bewährt haben sich Bausteine, die zur körperlichen Arbeit passen: Physiotherapie, Vorsorgeuntersuchungen, Sehhilfen, Zahnleistungen — oder ein flexibles Gesundheitsbudget, aus dem jeder Mitarbeiter das nutzt, was er braucht. Die Auswahl treffen wir gemeinsam.

Schon kleine Teams sind möglich; die genauen Mindestgrößen hängen vom Tarif ab. Gerade für kleinere Betriebe lohnt sich die Beratung — dort ist die Wirkung pro Mitarbeiter am größten.

Es gibt mehrere Gestaltungswege mit unterschiedlicher steuerlicher Behandlung. Welcher für Ihren Betrieb am günstigsten ist, stimmen wir in der Beratung ab — auf Wunsch direkt mit Ihrem Steuerbüro.

Der Versicherungsschutz über den Gruppenvertrag endet dann in der Regel — je nach Tarif kann der Mitarbeiter die Versicherung privat fortführen. Die Details klären wir bei der Einrichtung.

Jetzt Beratung anfordern

Passende Bausteine für Ihren Betrieb

Jede Lösung funktioniert für sich — zusammen ergeben sie ein Vorsorgepaket, das Mitarbeiter überzeugt
und Bewerber anzieht.

Betriebliche Unfallversicherung

Ihre Fachkräfte arbeiten an Maschinen, in der Weiterverarbeitung, in der Logistik. Die bUV schützt sie über die gesetzliche Unfallversicherung hinaus — im Betrieb und in der Freizeit.

  • Schließt die Lücken der gesetzlichen Unfallversicherung
  • Schutz rund um die Uhr, auch außerhalb der Arbeit
  • Finanzielle Absicherung bei Invalidität
  • Gelebte Fürsorgepflicht als Arbeitgeber
Mehr zur bAV

Betriebliche Altersversorgung

Erfahrene Fachkräfte halten, Nachwuchs gewinnen: Die bAV ist der Klassiker unter den Mitarbeiter-Benefits — steuerlich gefördert und in der Druckindustrie auch tariflich relevant.

  • Mitarbeiter langfristig an Ihren Betrieb binden
  • Staatliche Förderung und Arbeitgeberzuschuss nutzen
  • Tarifliche Rahmenbedingungen der Branche im Blick
  • Lösungen für Betriebe jeder Größe
Mehr zur bAV